Federación de Empresas de la Rioja

Boletín de Información Económico Financiera 12/2009 - Ayudas al Fomento de Empleo Estable y de Calidad

Boletín de Información Económico Financiera 12/2009

Ayudas al Fomento de Empleo Estable y de Calidad

Con fecha 2 de Diciembre de 2009 se han publicado en el BOR las bases reguladoras del programa de ayudas al fomento estable y de calidad asociadas a programas de empleo y formación y de desarrollo de la actividad económica por empresas con centro de trabajo en la Rioja.

OBJETO
Incentivar la contratación indefinida de trabajadores en desempleo durante un periodo de tiempo determinado, vinculados a la creación y mantenimiento de empleo generado a través de los siguientes programas:
• Contratación indefinida de trabajadores desempleados por empresas jóvenes, o creadas dentro del itinerario Emprende Rioja
• Contratación indefinida de trabajadores desempleados generados directamente a través de un proyecto de formación con compromiso de contratación
• Creación estable de puestos de trabajo generados por un proyecto de inversiones en activos fijos y programas competitivos.
• Contratación indefinida en el marco de proyectos de políticas activas de empleo:
1. Programas de formación
2. Programas públicos de empleo y formación
3. Programas de primer empleo y mujer y empleo
• Contratación indefinida de trabajadores desempleados cuya pérdida de empleo proceda de un expediente de regulación de empleo, despido declarado nulo o improcedente y cierre patronal
• Contratación indefinida de trabajadores desfavorecidos o que formen parte de un itinerario personalizado de inserción.
• Principio de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres

BENEFICIARIOS
1. Pequeñas y medianas empresas, cualquiera que sea su forma jurídica, y las entidades privadas sin ánimo de lucro que realicen una actividad económica y se encuentren dadas de alta en el Impuesto de Actividades Económicas.
2. Las mujeres contratadas al amparo de alguno de los programas previstos en esta Orden que tengan hijos menores de tres años.

Si la empresa reuniese los requisitos para tener derecho a las ayudas establecidas en más de uno de los programas anteriormente detallados, podrá optar por el programa que le resulte más ventajoso, sin que en ningún caso se puedan acumular las ayudas correspondientes a más de un programa.

PLAZO DE PRESENTACIÓN
Un mes desde la fecha del contrato indefinido.

El texto completo de las bases reguladoras donde se indica el resto de los requisitos de cada uno de los programas se incluye en Económico Financiero/Relación de ayudas/ Convocatorias/ Empleo.

 

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